آئرش ٹریبونل نے ولسن ہسپتال اسکول میں وسل بلوور کے خلاف کوئی انتقامی کارروائی نہیں کی۔ Irish tribunal rules no retaliation for whistleblower at Wilson's Hospital School.

ایک ایمپلائمنٹ ٹریبونل نے فیصلہ دیا کہ آئرلینڈ میں ولسن ہسپتال اسکول نے سابق سہولیات کے سربراہ سیوبن راجرز کو سیٹی بجانے پر سزا نہیں دی۔ An employment tribunal ruled that Wilson's Hospital School in Ireland did not penalize former facilities head Siobhán Rogers for whistleblowing. اس نے جعلی تنخواہ کے دعووں اور فیول کارڈ کے غلط استعمال جیسے 20 سے زیادہ مسائل کی اطلاع دی، یہ دعوی کرتے ہوئے کہ اسے انتقامی کارروائی میں معزول اور الگ تھلگ کر دیا گیا تھا۔ She reported over 20 issues like fraudulent pay claims and misuse of fuel cards, claiming she was demoted and isolated in retaliation. تاہم، کمیشن کو اس بات کا کوئی ثبوت نہیں ملا کہ اسکول نے اس کے خلاف جوابی کارروائی کی، حالانکہ اس کے انکشافات کو جائز قرار دیا گیا تھا۔ However, the commission found no evidence the school retaliated against her, though her disclosures were confirmed as legitimate.