کرناٹک کی ماہواری کی چھٹی کی پالیسی کو خواتین مینیجرز کی طرف سے قانونی چیلنج کا سامنا ہے۔ Karnataka's menstrual leave policy faces legal challenge from women managers.

کرناٹک حکومت اپنی 2025 کی پالیسی کا دفاع کرتی ہے جس میں صحت کی ضروریات اور سماجی انصاف کا حوالہ دیتے ہوئے ہر ماہ ایک ماہواری کی چھٹی دی جاتی ہے۔ The Karnataka government defends its 2025 policy granting one paid menstrual leave day per month, citing health needs and social justice. تاہم، 15 خواتین مینیجرز نے اس حکم کو ہائی کورٹ میں چیلنج کیا ہے، یہ دلیل دیتے ہوئے کہ یہ صنفی تعصب پیدا کرتا ہے اور کام کی جگہ کی مساوات کو کمزور کرتا ہے۔ However, 15 women managers have challenged the order in the High Court, arguing it creates gender bias and undermines workplace equality.