مشی گن سینیٹ کمیٹی نے پے ایکویٹی بل پیش کیا تاکہ مالیات کے علاوہ آجروں کو پچھلی تنخواہوں کے بارے میں پوچھنے پر پابندی عائد کی جا سکے۔ Michigan Senate committee advances pay equity bill to ban employers from asking about past salaries, except in finance.

مشی گن کی سینیٹ کمیٹی نے ایک بل پر اپنی پہلی سماعت کی جس میں آجروں کو ملازمت کے درخواست دہندگان سے ماضی کی تنخواہ کے بارے میں پوچھنے پر پابندی عائد کی گئی تھی، جس کا مقصد خواتین اور کم آمدنی والے کارکنوں کے لیے اجرت میں فرق کو کم کرنا ہے۔ A Michigan Senate committee held its first hearing on a bill banning employers from asking job applicants about past pay, aiming to reduce wage gaps for women and lower-income workers. سینیٹر سارہ انتھونی (ڈی-لانسنگ) کی سرپرستی میں، یہ اقدام اس بات کو یقینی بنانے کی کوشش کرتا ہے کہ تنخواہ ملازمت کی قدر کی عکاسی کرتی ہے، نہ کہ سابقہ عدم مساوات، مالیاتی کرداروں کے استثناء کے ساتھ جہاں قانون کے مطابق انکشاف ضروری ہے۔ Sponsored by Senator Sarah Anthony (D-Lansing), the measure seeks to ensure pay reflects job value, not prior inequities, with an exception for finance roles where disclosure is required by law. وکلاء کا کہنا ہے کہ اس سے انصاف پسندی اور معاشی استحکام کو فروغ ملتا ہے، جبکہ کاروباری گروہ اس کی مخالفت کرتے ہیں، جس سے ڈیموکریٹس سمجھوتہ کرنے پر آمادہ ہوتے ہیں۔ Advocates say it promotes fairness and economic stability, while business groups oppose it, prompting Democrats to seek compromise. بل کو کمیٹی میں 3-1 سے منظور کیا گیا لیکن مکمل سینیٹ میں پیش نہیں کیا گیا۔ The bill passed 3-1 in committee but has not advanced to the full Senate.