کینیڈا کی کمپنیاں معاشی غیر یقینی صورتحال کے درمیان 3 فیصد اوسط 2026 تنخواہ میں اضافے کی توقع کرتی ہیں، جو 2025 سے قدرے کم ہے۔ Canadian firms expect a 3% average 2026 pay rise, down slightly from 2025, amid economic uncertainty.

تقریبا 400 تنظیموں کے نارمنڈن بیوڈری سروے کے مطابق، کینیڈا کے کاروباری اداروں نے 2026 کے لیے 3 فیصد اوسط تنخواہ میں اضافے کا تخمینہ لگایا ہے، جو کہ 2025 میں پہلے کے 3. 1 فیصد سے قدرے کم ہے۔ Canadian businesses project a 3% average salary increase for 2026, slightly down from 3.1% earlier in 2025, according to a Normandin Beaudry survey of nearly 400 organizations. زیادہ تر آجر اپنے ابتدائی تنخواہ کے بجٹ کو برقرار رکھے ہوئے ہیں، جبکہ ایک اقلیت ان میں کمی یا اضافہ کر رہی ہے۔ Most employers are maintaining their initial pay budgets, while a minority are reducing or increasing them. محتاط نظریہ جاری اقتصادی اور تجارتی غیر یقینی صورتحال کی عکاسی کرتا ہے۔ The cautious outlook reflects ongoing economic and trade uncertainties. آجر بتدریج ایڈجسٹمنٹ، کل انعامات کی حکمت عملی، اور ادائیگی کی شفافیت پر توجہ مرکوز کر رہے ہیں، جس میں 42 فیصد لچک کے لیے اضافی تنخواہ اور 35 فیصد افرادی قوت کی ترقی کی منصوبہ بندی کر رہے ہیں۔ Employers are focusing on gradual adjustments, total rewards strategies, and pay transparency, with 42% setting aside extra payroll for flexibility and 35% planning workforce growth.