جینٹراک کے سی ای او گیری میلز نے نیوزی لینڈ کی سب سے زیادہ ایگزیکٹو تنخواہ 17. 3 ملین ڈالر کمائے، جو کارکردگی اور مضبوط منافع میں اضافے سے منسلک ہے۔ Gentrack CEO Gary Miles earned $17.3 million, New Zealand’s highest executive pay, tied to performance and strong profit growth.

کمپنی کی سالانہ رپورٹ کے مطابق، جینٹریک کے سی ای او گیری میلز کو گزشتہ سال 17. 3 ملین ڈالر کا تنخواہ پیکج ملا، جو نیوزی لینڈ کا سب سے زیادہ معاوضہ لینے والا ایگزیکٹو بن گیا۔ Gentrack CEO Gary Miles received a $17.3 million pay package in the past year, becoming New Zealand’s highest-paid executive, according to the company’s annual report. معاوضے کا بڑا حصہ 2020 کے ترغیبی منصوبے سے منسلک ذاتی کارکردگی کے حصص کے حقوق سے آیا، جس میں کمپنی نے 7 فیصد آمدنی میں اضافے اور خالص منافع میں اضافے کی اطلاع دی، جو بڑی حد تک زرمبادلہ کے فوائد سے کارفرما ہے۔ The bulk of the compensation came from vested performance share rights tied to a 2020 incentive plan, with the company reporting a 7% revenue increase and an 119% rise in net profit, driven largely by foreign exchange gains. EBITDA میں معمولی کمی کے باوجود، کمپنی نے مائلز کی قیادت میں وبا سے متعلق چیلنجز اور برطانیہ کے کلائنٹس پر مالی دباؤ کے بعد دوبارہ ترقی کی۔ Despite a slight miss on EBITDA, the company rebounded under Miles’ leadership after pandemic-related challenges and financial strain on UK clients. بورڈ کارکردگی اور شیئر ہولڈرز کی قدر کو مدنظر رکھتے ہوئے سالانہ ایگزیکٹو تنخواہ کا جائزہ لیتا ہے، حالانکہ نیوزی لینڈ شیئر ہولڈرز ایسوسی ایشن نے کارکردگی کے اہداف کی سختی پر سوال اٹھایا ہے۔ The board reviews executive pay annually, considering performance and shareholder value, though the New Zealand Shareholders’ Association has questioned the rigor of the performance targets.