نیو یارک کی ایک خاتون نے سینٹ میری ہیلتھ کیئر پر مقدمہ دائر کیا کہ اس نے کریڈٹ رپورٹنگ کے قوانین کی خلاف ورزی کرتے ہوئے بغیر کسی مناسب اطلاع کے فرسودہ ریکارڈ کی بنیاد پر اپنی ملازمت کی پیشکش کو منسوخ کر دیا۔ A New York woman sued St. Mary’s Healthcare for violating credit reporting laws by rescinding her job offer based on outdated records without proper notice.

نیو یارک کی کرسٹن برٹن نے ایمسٹرڈیم میں سینٹ میری ہیلتھ کیئر کے خلاف وفاقی اجتماعی مقدمہ دائر کیا ہے، جس میں انہوں نے اپنی ملازمت کے عمل کے دوران فیئر کریڈٹ رپورٹنگ ایکٹ کی خلاف ورزی کا الزام لگایا ہے۔ Christen Burton of New York has filed a federal class action lawsuit against St. Mary’s Healthcare in Amsterdam, alleging violations of the Fair Credit Reporting Act during her job hiring process. انہیں ستمبر 2024 میں ایک عہدے کی پیشکش کی گئی، جہاز پر سوار ہونے کے مراحل مکمل کیے گئے، لیکن ہسپتال سے ان کی صارفین کی رپورٹ حاصل ہونے کے ایک دن سے بھی کم وقت میں ان کی پیشکش منسوخ کر دی گئی، جس میں 20 سال سے زیادہ پرانے عوامی ریکارڈ شامل تھے۔ She was offered a position in September 2024, completed onboarding steps, but had her offer rescinded less than a day after learning the hospital obtained her consumer report, which included outdated public records over 20 years old. مقدمے میں دعوی کیا گیا ہے کہ سینٹ میری پری ایڈورس ایکشن نوٹس یا رپورٹ کی کاپی فراہم کرنے میں ناکام رہی، اس نے معلومات کا جائزہ لینے یا تنازعہ کرنے کے حق سے انکار کیا، اور ایف سی آر اے کی 10 سالہ حد سے باہر ڈیٹا کا استعمال کیا۔ The lawsuit claims St. Mary’s failed to provide a pre-adverse action notice or a copy of the report, denied her right to review or dispute the information, and used data beyond the FCRA’s 10-year limit. اگرچہ برٹن نے ابتدائی طور پر رپورٹ پر رضامندی ظاہر کی تھی، لیکن مقدمے میں دلیل دی گئی ہے کہ طریقہ کار کی ناکامیوں کی وجہ سے رضامندی غلط تھی۔ Though Burton initially consented to the report, the lawsuit argues the consent was invalid due to procedural failures. ہسپتال غلط کام کرنے کی تردید کرتا ہے، یہ کہتے ہوئے کہ اس نے قانون کی پیروی کی اور اپنا دفاع کرنے کا ارادہ رکھتا ہے۔ The hospital denies wrongdoing, stating it followed the law and plans to defend itself. یہ مقدمہ متاثرہ دیگر افراد کے لیے نقصانات اور کلاس ایکشن کی حیثیت کا مطالبہ کرتا ہے۔ The case seeks damages and class action status for others affected.