نائجیریا نے مہارتوں کا نقشہ بنانے اور کارکردگی کو بڑھانے کے لیے سویڈش ٹیکنالوجی کا استعمال کرتے ہوئے ڈیجیٹل سول سروس اصلاحات کا آغاز کیا۔ Nigeria launches digital civil service reform using Swedish tech to map skills and boost efficiency.

نائیجیریا پاسگا پروگرام کے ذریعے سول سروس کو جدید بنانے کی ایک بڑی کوشش مکمل کر رہا ہے، جو تمام وفاقی وزارتوں میں افرادی قوت کی مہارتوں کا نقشہ بنانے کے لیے سویڈش اسٹارٹ اپ مچ اسکلز کے ڈیجیٹل پلیٹ فارم کا استعمال کرتا ہے۔ Nigeria is completing a major civil service modernization effort through the PASGA programme, which uses a digital platform from Swedish startup MuchSkills to map workforce skills across all federal ministries. سول سروس کی سربراہ دیدی ایسٹر والسن-جیک کی قیادت میں اور فلپس کنسلٹنگ لمیٹڈ کے ذریعے نافذ کردہ اس اقدام کا مقصد مہارت کے فرق کی نشاندہی کرنا، ملازمت اور تربیت کو بہتر بنانا، اور ڈیٹا پر مبنی اصلاحات کی حمایت کرنا ہے۔ Led by Head of Civil Service Didi Esther Walson-Jack and implemented by Phillips Consulting Limited, the initiative aims to identify skill gaps, improve hiring and training, and support data-driven reforms. اکتوبر 2025 میں شروع کیا گیا یہ منصوبہ صدر تینوبو کے تجدید شدہ امید کے ایجنڈے سے مطابقت رکھتا ہے اور انسانی سرمائے میں ایک اہم سرمایہ کاری کی نشاندہی کرتا ہے۔ The project, launched in October 2025, aligns with President Tinubu’s Renewed Hope Agenda and marks a significant investment in human capital. مچ اسکلز کی ٹیکنالوجی حقیقی وقت میں افرادی قوت کی منصوبہ بندی اور شفافیت کو قابل بناتی ہے، جو مہارت پر مبنی سرکاری شعبے کی اصلاحات کی طرف عالمی رجحان کی عکاسی کرتی ہے۔ MuchSkills’ technology enables real-time workforce planning and transparency, reflecting a global trend toward skills-based public sector reform.