نیاگرا کونسل نے ہائبرڈ کام کو ختم کرنے میں تاخیر کی، آفس ریٹرن کے لیے دباؤ کے باوجود پالیسی میں کوئی تبدیلی نہیں کی۔ Niagara council delays ending hybrid work, keeping policy unchanged despite push for office returns.

نیاگرا ریجن کونسل کے ووٹ نے ہائبرڈ کام کو ختم کرنے کی کوششوں میں تاخیر کردی ہے، 18 کونسلروں نے موجودہ پالیسی پر ایک رپورٹ کی منظوری دی جبکہ چھ نے اس کی مخالفت کی۔ A Niagara Region council vote has delayed efforts to end hybrid work, with 18 councillors approving a report on the current policy while six opposed it. دور دراز کے کام کے غلط استعمال اور قیادت تک رسائی پر خدشات اٹھائے گئے، لیکن کوئی ثبوت پیش نہیں کیا گیا۔ Concerns were raised over remote work abuse and leadership accessibility, but no evidence was presented. حامیوں نے سٹینفورڈ کی تحقیق کا حوالہ دیا جس سے پتہ چلتا ہے کہ دور دراز کے کارکن زیادہ پیداواری ہوتے ہیں اور ان کے کام چھوڑنے کا امکان کم ہوتا ہے۔ Supporters cited Stanford research showing remote workers are more productive and less likely to quit. ہائبرڈ ماڈل، جو 2022 میں شروع کیا گیا تھا، 4, 100 ملازمین میں سے تقریبا 800 کو کم از کم نصف وقت دور سے کام کرنے کی اجازت دیتا ہے۔ The hybrid model, launched in 2022, allows about 800 of 4,100 employees to work remotely at least half the time. اگرچہ پریمیئر ڈوگ فورڈ کے اونٹاریو کے سرکاری ملازمین کے لیے دور دراز کے کام کو ختم کرنے کے دباؤ نے بحث کو متاثر کیا، لیکن دفاتر میں واپس جانے کا کوئی مینڈیٹ نہیں اپنایا گیا۔ While Premier Doug Ford’s push to end remote work for Ontario public servants influenced the debate, no mandate to return to offices was adopted.