وبائی مرض کے بعد کی تبدیلی میں دیکھا گیا ہے کہ زیادہ تر امریکی بیمار ہوتے ہوئے کام کرنے سے انکار کرتے ہیں، صحت اور حدود کو پرانے اصولوں سے زیادہ اہمیت دیتے ہیں۔ A post-pandemic shift sees most Americans rejecting working while sick, valuing health and boundaries over old norms.

2, 000 امریکیوں کے ایک نئے سروے سے پتہ چلتا ہے کہ بیمار رہتے ہوئے کام کرنے سے انکار بڑھ رہا ہے، 31 فیصد کا کہنا ہے کہ اسے اب قابل تعریف نہیں سمجھا جاتا ہے اور 86 فیصد پریشان ہیں جب دوسرے ایسا کرتے ہیں۔ A new survey of 2,000 Americans finds a growing rejection of working while sick, with 31% saying it’s no longer seen as admirable and 86% concerned when others do it. جبکہ 21 فیصد نے بیمار ہونے کے دوران کام یا تقریبات میں شرکت کا اعتراف کیا، 42 فیصد کا خیال ہے کہ اس سے تعلقات کو نقصان پہنچتا ہے، خاص طور پر نوجوان بالغوں میں۔ While 21% admitted attending work or events while ill, 42% believe it harms relationships, especially among younger adults. وبائی مرض نے اصولوں کو نئی شکل دی، 57 فیصد نے بیماری کے بارے میں توقعات کو تبدیل کیا اور 70 فیصد حفظان صحت کے بارے میں زیادہ محتاط، مشترکہ کھانے پینے سے گریز کیا۔ The pandemic reshaped norms, with 57% reporting changed expectations around illness and 70% more cautious about hygiene, avoiding shared food and drinks. صرف 24 ٪ ساتھی کارکنوں کے ساتھ کھانا بانٹنے میں راحت محسوس کرتے ہیں۔ Only 24% feel comfortable sharing food with coworkers. دور دراز کے کام نے بیمار ہونے پر کیمرے بند کرنے سے سکون میں اضافہ کیا ہے، اور ہائیڈریشن اور نیند جیسی صحت کی عادات عام ہیں۔ Remote work has increased comfort with turning off cameras when sick, and health habits like hydration and sleep are common. آجروں کو ایک معمولی دباؤ کے طور پر دیکھا جاتا ہے، صرف 22 فیصد اس طرح کے اثر و رسوخ کی اطلاع دیتے ہیں۔ Employers are seen as a minor pressure, with only 22% reporting such influence. یہ تبدیلی فلاح و بہبود، حدود، اور دوسروں کی صحت کے احترام پر وسیع تر ثقافتی زور کی عکاسی کرتی ہے۔ The shift reflects a broader cultural emphasis on well-being, boundaries, and respect for others’ health.