سنگاپور کے مڈ کیریئر ٹریننگ بوسٹ میں 36, 000 + نے 24 ملین ڈالر کریڈٹ کا دعوی کیا، جس میں 55 فیصد ٹرینیز کو نوکریاں مل گئیں۔ Singapore's mid-career training boost saw 36,000+ claim $24M in credits, with 55% of trainees finding jobs.

40 سال اور اس سے زیادہ عمر کے 36, 000 سے زیادہ سنگاپوریوں نے مئی 2024 سے اپریل 2025 تک 4, 000 ڈالر کا اسکلز فیوچر کریڈٹ ٹاپ اپ استعمال کیا، جس میں 24 ملین ڈالر سے زیادہ کے دعوے کیے گئے، جس سے شرکت میں چھ گنا اضافہ ہوا۔ Over 36,000 Singaporeans aged 40 and above used a $4,000 SkillsFuture credit top-up from May 2024 to April 2025, with claims exceeding $24 million, marking a sixfold rise in participation. اسکلز فیوچر کیریئر ٹرانزیشن پروگرام میں اندراج 1, 500 سے بڑھ کر 8, 500 ہو گیا، اور پہلے سے بے روزگار زیر تربیت افراد میں سے تقریبا 55 فیصد کو چھ ماہ کے اندر ملازمت مل گئی۔ Enrollment in the SkillsFuture Career Transition Programme surged from 1,500 to 8,500, and about 55% of previously unemployed trainees found jobs within six months. مئی 2025 میں شروع کیے گئے نئے مڈ کیریئر ٹریننگ الاؤنس میں 3, 200 سے زیادہ درخواستیں آئیں اور جولائی تک 30 ملین ڈالر تقسیم کیے گئے۔ The new Mid-Career Training Allowance, launched in May 2025, saw over 3,200 applications and $30 million disbursed by July. حکومت غیر ضروری پوسٹ گریجویٹ قابلیت کو فروغ دینے سے گریز کرتی ہے، اس کے بجائے صنعت کی ضروریات کے مطابق عملی ری اسکلنگ پر توجہ مرکوز کرتی ہے، جبکہ 2026 کے اوائل سے جز وقتی تربیت کو شامل کرنے کے لیے لیول اپ پروگرام کو بڑھاتی ہے۔ The government avoids promoting unnecessary postgraduate qualifications, focusing instead on practical reskilling aligned with industry needs, while expanding the Level-Up programme to include part-time training from early 2026.