نیوزی لینڈ کی خواتین زندگی بھر کے نقصانات کی وجہ سے مردوں کے مقابلے میں 37 فیصد کم بچت کے ساتھ ریٹائر ہوتی ہیں، ایک رپورٹ سے پتہ چلتا ہے۔ New Zealand women retire with 37% less savings than men due to lifelong disadvantages, a report finds.

نیوزی لینڈ کی ایک رپورٹ سے پتہ چلتا ہے کہ خواتین زندگی بھر کے نقصانات کی وجہ سے مردوں کے مقابلے میں نمایاں طور پر کم بچت کے ساتھ ریٹائر ہوتی ہیں، عمر کے لوگوں میں یہ فرق 37 فیصد تک بڑھ جاتا ہے۔ A New Zealand report reveals women retire with significantly less savings than men due to lifelong disadvantages, with the gap widening to 37% among those aged 56-65. ریٹائرمنٹ کمیشن کے مطالعے میں زندگی کے چھ اہم مراحل کی نشاندہی کی گئی ہے جہاں پالیسی میں تبدیلیاں اس فرق کو ختم کرنے میں مدد کر سکتی ہیں، بشمول والدین کی چھٹی کے دوران سرکاری کیوی سیور کی شراکت میں توسیع-موجودہ شراکت سے قطع نظر-اور علیحدگی کے بعد شریک حیات کے کیوی سیور تک خودکار رسائی۔ The Retirement Commission’s study identifies six key life stages where policy changes could help close the gap, including extending government KiwiSaver contributions during parental leave—regardless of current contributions—and automating access to a spouse’s KiwiSaver upon separation. سفارشات میں مالیاتی تعلیم کو بہتر بنانا، ہاؤسنگ سپورٹ تک رسائی میں اضافہ، فیسوں میں کمی اور ریٹائرمنٹ آمدنی کے نظام میں طویل مدتی استحکام کو یقینی بنانا بھی شامل ہے۔ Recommendations also include improving financial education, increasing access to housing support, reducing fees, and ensuring long-term stability in retirement income systems. رپورٹ میں اس بات پر زور دیا گیا ہے کہ ابتدائی، روک تھام کی پالیسیاں وقت کے ساتھ بڑے سماجی اور اقتصادی فوائد حاصل کر سکتی ہیں۔ The report emphasizes that early, preventative policies can yield major social and economic benefits over time.

مضامین

Scoop Business

Auckland Scoop

Scoop

-- کم دکھائیں --