ہندوستان کی سپریم کورٹ فوج میں صنفی بنیاد پر کمیشننگ کے اختلافات پر سوال اٹھاتی ہے، انہیں من مانی اور ممکنہ طور پر امتیازی قرار دیتی ہے۔ India's Supreme Court questions gender-based commissioning differences in the army, calling them arbitrary and possibly discriminatory.

سپریم کورٹ نے ہندوستانی فوج میں مستقل کمیشن کے لیے خواتین اور مردوں کا جائزہ لینے کے لیے استعمال ہونے والے مختلف معیارات پر سوال اٹھایا ہے اور اس عمل کو من مانی اور ممکنہ طور پر امتیازی قرار دیا ہے۔ The Supreme Court has questioned the differing standards used to evaluate women and men for permanent commissions in the Indian Army, calling the practice arbitrary and potentially discriminatory. عدالت نے 13 خواتین افسران کے ایک چیلنج کی سماعت کرتے ہوئے دونوں گروپوں کی یکساں تربیت اور تعیناتی کے باوجود غیر مساوی سلوک پر تشویش کا اظہار کیا۔ The court, hearing a challenge by 13 women officers, expressed concern over unequal treatment despite both groups undergoing identical training and postings. دہلی ہائی کورٹ نے اس سے قبل صنفی غیر جانبدارانہ بھرتی کے حق میں فیصلہ دیا تھا، جس میں مساوات کے آئینی اصولوں کا حوالہ دیتے ہوئے ہدایت کی گئی تھی کہ خواتین کو غیر بھرے ہوئے مرد عہدوں کے لیے سمجھا جائے۔ The Delhi High Court had previously ruled in favor of gender-neutral recruitment, directing that women be considered for unfilled male positions, citing constitutional principles of equality. سپریم کورٹ نے بنیادی حقوق کے تحفظ میں اپنے کردار پر زور دیا اور کمیشننگ کے موجودہ عمل کی انصاف پسندی کا جائزہ لینا جاری رکھا۔ The Supreme Court emphasized its role in safeguarding fundamental rights and continues to examine the fairness of the current commissioning process. سماعت ابھی بھی جاری ہے۔ The hearing remains ongoing.