برطانیہ کے نگران ادارے نے خبردار کیا ہے کہ لیبر کا نیا بل پبوں کو ہراساں کیے جانے سے بچنے کے لیے صارفین کے مباحثوں پر پابندی لگانے کی اجازت دے سکتا ہے۔ UK watchdog warns Labour's new bill could let pubs ban customer discussions to avoid harassment.

برطانیہ کے مساوات اور انسانی حقوق کمیشن نے خبردار کیا ہے کہ لیبر کا مجوزہ ایمپلائمنٹ رائٹس بل کام کی جگہ پر ہراساں ہونے سے بچنے کے لیے پبوں میں صارفین کے درمیان متنازعہ مباحثوں پر پابندی کا باعث بن سکتا ہے۔ The UK's Equality and Human Rights Commission warns that Labour's proposed Employment Rights Bill could lead to pubs banning controversial discussions among customers to avoid workplace harassment. بل میں آجروں سے مطالبہ کیا گیا ہے کہ وہ پب اور دفاتر جیسی جگہوں سمیت تیسرے فریق کی طرف سے ہراساں کیے جانے کو روکیں۔ The bill requires employers to prevent harassment by third parties, including in places like pubs and offices. یہ اظہار رائے کی آزادی کو محدود کر سکتا ہے، کیونکہ آجر اس بات کا تعین کرنے کے لیے جدوجہد کر سکتے ہیں کہ آیا زیادہ سنی گئی گفتگو کو ہراساں کرنے کے طور پر شمار کیا جاتا ہے یا نہیں۔ This could restrict freedom of expression, as employers may struggle to determine if overheard conversations count as harassment. ای ایچ آر سی قانون کے تحت فلسفیانہ یا مذہبی عقائد کی وضاحت کی پیچیدگی کو نوٹ کرتے ہوئے مزید تجزیہ کا مطالبہ کرتی ہے۔ The EHRC calls for further analysis, noting the complexity of defining philosophical or religious beliefs under the law. مہمان نوازی کے تجارتی گروہ ان خدشات کی حمایت کرتے ہیں، اور حکومت پر زور دیتے ہیں کہ وہ اس پر دوبارہ غور کرے۔ Hospitality trade groups support these concerns, urging the government to reconsider.