الینوائے نے 2025 کے لیے نئے قوانین نافذ کیے ہیں، جن میں تنخواہ کی شفافیت کو لازمی قرار دیا گیا ہے اور کارکنوں کے تحفظ کو بڑھایا گیا ہے۔ Illinois enacts new laws for 2025, mandating pay transparency and expanding worker protections.

یکم جنوری 2025 سے، الینوائے روزگار کو متاثر کرنے والے کئی نئے قوانین نافذ کرے گا۔ Starting January 1, 2025, Illinois will implement several new laws affecting employment. ملازمت کی پوسٹنگ میں اب تنخواہ کے پیمانے شامل ہونے چاہئیں، اور کمپنیاں خاندانی نگہداشت کی ذمہ داریوں یا تولیدی فیصلوں کی بنیاد پر ملازمین کے ساتھ امتیازی سلوک نہیں کر سکتیں۔ Job postings must now include pay scales, and companies cannot discriminate against employees based on family care responsibilities or reproductive decisions. نابالغوں کو ملازمت پر رکھنے کے لیے نئے قوانین میں سرٹیفکیٹ حاصل کرنا اور تفصیلی ریکارڈ رکھنا شامل ہے۔ New rules for employing minors include acquiring a certificate and keeping detailed records. گھوٹالہ کرنے والوں کی حفاظت میں توسیع کی جائے گی ، اور "قید سامعین پر پابندی" کمپنیوں کو سیاسی یا مذہبی نظریات کو فروغ دینے والی میٹنگوں میں شرکت کی ضرورت سے روک دے گی۔ Whistleblower protections will expand, and a "captive audience ban" will prevent companies from requiring attendance at meetings promoting political or religious views.