ڈزنی اسپرنگس کے 1000 ذیلی معاہدہ کارکن بہتر تنخواہ، فوائد اور تنظیم سازی کے حق کے حصول کے خواہاں ہیں۔
ڈزنی اسپرنگس ریستورانوں کے ملازمین، جو ذیلی ٹھیکیداروں کے ذریعہ ملازم ہیں، بہتر تنخواہوں اور فوائد کے لئے مطالبہ کر رہے ہیں، جیسا کہ یونٹ ہیر لوکل 737 نے اجاگر کیا ہے۔ ایک سروے سے پتہ چلا ہے کہ 46 فیصد افراد کے پاس صحت کی انشورنس نہیں ہے اور صرف 28 فیصد افراد کو بیماری کی وجہ سے چھٹی یا چھٹی کی ادائیگی کی گئی ہے۔ 56 مقامات پر تقریباً ایک ہزار سے زائد ذیلی معاہدہ ملازمین بہتر شرائط کے لیے منظم ہونے اور مذاکرات کرنے کا حق حاصل کرنے کی کوشش کر رہے ہیں۔ یہ ڈزنی کے براہ راست ملازمین کے فوائد کے برعکس ہے۔
September 19, 2024
3 مضامین