کام سے متعلق دباؤ کا تعلق 5,900 کینیڈین دفتر کے کارکنوں میں ایٹریئل فبریلیشن کے بڑھتے ہوئے خطرے سے ہے۔ Study links work-related stress to increased risk of atrial fibrillation in 5,900 Canadian office workers.

ایک مطالعہ جو امریکی ہارٹ ایسوسی ایشن کے جرنل میں شائع ہوا ہے، اس میں کام سے متعلق دباؤ، بشمول کام کی زیادہ تناؤ اور کوشش کے بدلے میں عدم توازن، کو ایٹریئل فبریلیشن (اے ایف) کے بڑھتے ہوئے خطرے سے جوڑا گیا ہے۔ یہ ایک عام قسم کی بے قاعدہ دل کی دھڑکن ہے۔ A study in the Journal of the American Heart Association links work-related stress, including high job strain and effort-reward imbalances, to an increased risk of atrial fibrillation (AF) - a common type of irregular heartbeat. تحقیق میں، 5900 کینیڈین آفس ورکرز کو شامل کیا گیا، ان میں پایا گیا کہ زیادہ تناؤ والے افراد میں 83 فیصد زیادہ خطرہ ہوتا ہے، جبکہ صرف کوشش اور اجر کے عدم توازن میں 44 فیصد اضافہ ہوتا ہے۔ The research, involving 5,900 Canadian office workers, found those with high strain had an 83% higher risk, while effort-reward imbalance alone increased risk by 44%. حوصلہ‌شکنی کے عناصر ایک ۹۷ فیصد خطرے کا باعث بنے ۔ Combined factors led to a 97% increased risk. کام کی جگہ پر دباؤ کو حل کرنا روک تھام کی حکمت عملیوں کا حصہ ہوسکتا ہے، جس سے ملازمین اور آجروں دونوں کو فائدہ ہوتا ہے۔ Addressing workplace stress could be part of preventive strategies, benefiting both employees and employers.